圖為獲得中國石油股份公司化工與銷售分公司化驗(yàn)工第一名的乃學(xué)惠（左一）正在給新員工講解化驗(yàn)分析數(shù)據(jù)。張?zhí)��?攝

　　獨(dú)山子石化公司乙烯廠針對(duì)千萬噸煉油百萬噸乙烯工程建設(shè)項(xiàng)目的實(shí)際，大力實(shí)施人才開發(fā)戰(zhàn)略，在實(shí)戰(zhàn)演練、問題征解、成果交流、輪崗學(xué)習(xí)、師傅帶徒、仿真操作、活流程等基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新培訓(xùn)模式，充分利用各種培訓(xùn)資源，采取在崗提高與內(nèi)、外培訓(xùn)集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，積極推進(jìn)崗位輪換及大系統(tǒng)操作培訓(xùn)，加快人才培養(yǎng)。