作為2007年度“全國計劃生育協會先進集體”，寶石機械公司在企業生產經營持續有效發展的同時，堅持“以人為本”，持之以恒地把計生工作列入黨委年度、季度工作計劃，與公司的精神文明建設和思想政治工作同安排、同考核。在計生工作開展中，該公司著力于計生工作服務于企業的安全生產與經濟改革，服務于員工幸福文明家庭建設，服務于廣大育齡群眾生殖生理健康。

       寶石機械公司以維護員工利益，滿足生育需求為重點，把“為員工服務，使員工滿意”的思想貫穿到工作的全過程。向員工群眾開通計生便民服務熱線電話，提供“零距離”的全程跟蹤服務；對懷孕三個月內的服務對象，動員他們參加優生篩查，做好孕期保健，為他們辦理好圍產期保健卡；對剛生育小孩的服務對象，安排單位宣傳員帶上慰問品、宣傳品和避孕藥具代表公司上門看望，介紹合適的避孕方法等等。

       該公司堅持為育齡婦女做好“三查”服務。一方面，公司從計劃生育專項費用中支付3000多元資金，為600多名育齡女員工進行“三查”（即：查環、查孕、查�。�。讓采取計劃生育節育措施的女職工享受免費待遇，對其節育手術費公司給予全額報銷。

       另一方面，定期為育齡婦女開展生殖健康服務。為保護女職工身心健康，公司從2005年開始，將每兩年一次的婦女病普查，改為一年一次檢查。公司每年撥出80000余元資金，為女職工開展一次生殖健康等各項免費檢查服務，為每名被檢查人員建一份生殖健康檔案，對檢查出的婦科病及時進行普查普治。2007年在受檢的581名女員工中，就有兩例被診查為女職工特殊疾病，并及時進行了有效的治療，辦理了女工特殊疾病保險賠付。